BOA Recruiting & Jobmatching

Allgemein

 

Wie findet man die richtigen Absolventen und Berufseinsteiger?
Unsere Antwort lautet: BOA. (=Berufsorientierung für Absolventen) BOA ist ein Recruiting- und Jobmatching Tool von ZEIT ONLINE, das sich an Studierende, Absolventen und Young Professionals richtet. Kernstück von BOA ist ein wissenschaftlich fundierter Test zur Ermittlung der Berufspersönlichkeit, den die Nutzer kostenfrei zu ihrer persönlichen Orientierung durchlaufen können.
Nach Abschluss des Tests erfolgt ein Matching der
Ergebnisse des Kandidaten mit den auf BOA veröffentlichten
Stellenanzeigen.
Der Kandidat bekommt die Jobs vorgeschlagen, die am besten
zu ihm oder ihr passen und kann sich direkt darauf bewerben.
Die Recruiter haben wiederum Zugriff auf den gesamten
BOA-Kandidaten-Pool (aktuell ca. 60.000 registrierte Nutzer)
und können passende Kandidaten aktiv ansprechen.

Lernen Sie in einem kostenfreien Webinar das Jobmatching und –Recruiting-Tool von ZEIT ONLINE kennen.

 

 

Formate & Preise

 

BOA Pakete

Festanstellungen,
z.B. Trainees / Juniors
Praktikanten /
Werkstudenten /
Dualstudenten
Mini3 Vakanzen plus3 Vakanzen1.800,- €
Medi5 Vakanzenplus5 Vakanzen 2.500,- €
Maxi10 Vakanzen plus10 Vakanzen 4.000,- €
6 Monate Laufzeit

 

BOA Extras

Zusätzliche Recruiter Lizenz1.000,- €
Zusätzlicher Standort250,- €
Top Arbeitgeber 1 Monat100,- €
Top Job1 Monat250,- €
Recruiting Service 1 Monat* 1.000,- €

 

*Ansprache von mindestens 100 Kontakten, nach vier Wochen übergeben wir die zustande gekommenen Kandidaten-Kontakte inkl. Kontaktdaten an Sie.